SGK Sorgulama, SSK Hizmet Dökümü,Ne Zaman Emekli Olurum

İşsizlik Maaşı Alma Şartları Nelerdir ?

İşsizlik Maaşı Alma Şartları Nelerdir ?

İşsizlik Maaşı Alma Şartları Nelerdir ?

Eğer kendi hatanız yüzünden işten çıkarılmadıysanız işsizlik maaşını almaya hak kazanırsınız. Kendi isteğiyle istifa edenler işsizlik maaşı alamazlar.
Bir de iş yerinde yaşadığınız bir çok zorlu şartlar yüzünden ( patronun kötü davranışları, ücret ödememe veya geciktirme, mesai ödenmemesi vb. ) istifa etmek zorunda kaldıysanız bunu ispat etmek şartıyla bu durumda da işsizlik maaşı alabilirsiniz.
İş yeri herhangi bir nedenden dolayı kapandıysa işsizlik maaşı alabilirsiniz.
Süreli iş sözleşmelerinde süre bitiminde iş bıraktıysanız işsizlik maaşı alabilirsiniz.

İşsizlik Maaşı Başvuruları Nasıl Yapılır?

İş Aktinin yukarıda saydığımız nedenlerden herhangi birinden dolayı sona ermesinden sonra, İş verenden işten çıkarılma belgesi talep edilir. Bu belge işveren tarafından 3 nüsha şeklinde hazırlanır. içeriğinde işten çıkarılma nedeni de yazılarak. Biri işverende kalır. Biri sizde. Üçüüncü nüsha da işkura gönderilir.
Bu aşamadan sonra işkur durum hakkında araştırma yapar eğer durumunuz işsizlik maaşı almaya uygun görülürseniz işkur size maaş cüzdanı veriyor. Maaşınızı bankadan çekebiliyorsunuz.

Ancak iş aktinin sona ermesinden en geç 30 gün içinde başvuru yapılması gerekiyor. Eğer 30 günü geçerse geçirdiğiniz günlerin maaşını talep edemiyorsunuz.

İşsizlik Maaşı Alabilmek İçin Kaç Ay Çalışmak Gerekir ?
son 3 yıl içinde 120 gün kesintisiz toplam 600 gün pirim ödemesi yapılmış olması gerekllidir.

Kaç ay işsizlik maaşı alabilirim ?

İş aktinin sona ermesinden 3 yıl geriye dönük olarak 600 gün sigorta primi ödemişseniz 6 ay,
3 yıl geriye dönük 900 gün prim ödemişseniz 8 ay,
3 yıl geriye dönük 1080 gün prim ödemişseniz 10 ay işsizlik maaşından faydalanabiliyorsunuz.
Alacağınız ücret ise son 120 günün brüt ücretinin yüzde 40’ı kadardır.

SGK Yorum Kullan

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir